Business

เคล็ดลับ: 6 บทเรียนสำหรับการสร้างกลุ่ม LinkedIn ที่มีส่วนร่วมสูง

ชุมชนเป็นเครื่องมือที่มีการใช้งานน้อยเกินไปจริงๆ ในชุดเครื่องมือของนักการตลาดเพื่อสังคม การรักษาลูกค้าและผู้มีโอกาสเป็นลูกค้าให้มีส่วนร่วมในการสนทนาที่แบรนด์ของคุณเป็นเจ้าภาพ มีส่วนร่วม หรือสามารถเรียนรู้ได้นั้นมีค่าอย่างเหลือเชื่อ เมื่อใดก็ตามที่ฉันเห็นตัวอย่างที่ดีของชุมชนที่โฮสต์แบรนด์ ฉันชอบที่จะค้นหาว่าเหตุใดจึงใช้ได้ผลและแบ่งปันข้อมูลเชิงลึกเหล่านั้น ไม่ค่อยมีงานที่ทำออกมาได้ดีสำหรับฉันโดยแบรนด์เอง แต่ Kapost เป็นข้อยกเว้นสำหรับกฎนั้น มีบล็อกโพสต์ Kapost ที่ยอดเยี่ยมที่นี่ จาก Andrew Coate ที่ฉลาดซึ่งสะกด 12 บทเรียนที่เขาได้เรียนรู้ในการสร้างกลุ่ม LinkedIn ที่เน้นการตลาดเนื้อหา กลุ่มนี้มีมากกว่า 11, สมาชิก (ณ ก.พ. 2015) และมีขนาดใหญ่ที่สุดในประเภทเดียวกัน Andrew และ Kapost ได้ทำงานที่ยอดเยี่ยมในการสร้างชุมชนนี้ แต่หนึ่งในแนวโน้มจากบทเรียนของเขา 12 ที่ผมคิดว่าสำคัญที่สุดคือการลงทุนที่ Kapost ได้ทำในกลุ่มนี้ พวกเขากำลังจ่ายเงินให้ผู้จัดการชุมชนเพื่อให้กลุ่มนี้แข็งแรงและเติบโต พวกเขากำลังจ่ายค่าโฆษณาเพื่อโปรโมตกลุ่ม สมาชิกในทีม Kapost คนอื่นๆ ลงทุนเวลาในการพัฒนากลุ่มและรักษาเนื้อหาให้สดใหม่ ชุมชนต้องใช้เวลาและเงินลงทุน เช่นเดียวกับการตลาดใด ๆ ที่คุ้มค่าที่จะทำ ต่อไปนี้คือประเด็นสำคัญอันดับต้นๆ จากกลุ่ม Kapost Content Marketing บน LinkedIn: การสนทนา: เน้นที่การเพิ่มการสนทนาต่อสมาชิกกลุ่ม ไม่ใช่จำนวนสมาชิกในกลุ่ม โฆษณาทางโซเชียล: ใช้โฆษณาโซเชียลเพื่อโปรโมตชุมชนของคุณ ห้ามลิงก์: ไม่อนุญาตให้ใช้ลิงก์และการโปรโมตตนเอง ในกลุ่ม (เน้นที่การสนทนาอีกครั้ง) Be Brief: ถามคำถาม “เดี่ยว สั้นๆ ตรงไปตรงมา” – มันคือโลกของ Skimmer พรุนและดูแล: ล้างและ/หรือมีส่วนร่วมกับเนื้อหาเป็นประจำ รับส่วนบุคคล: ส่งคำเชิญส่วนบุคคลเพื่อนำมา ในสมาชิกใหม่และยินดีต้อนรับสมาชิกใหม่แต่ละคน อ่านรายการบทเรียนทั้งหมดและบัญชีทั้งหมดของ Andrew ที่นี่

  • บ้าน
  • Business
  • Data science
  • Marketing
  • Leave a Reply

    Your email address will not be published. Required fields are marked *

    Back to top button